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新着記事
2019.11.27
社内報のつくりかた
ナレッジマネジメントで企業のブランドイメージを守る
ナレッジマネジメントで企業のブランドイメージを守る
多くの企業にとって、従業員が蓄積してきたスキル、経験をいかに共有していくかは大きな課題です。一部の従業員に依存した経営体制では、長期的な成長が望めなくなるでしょう。そこで「ナレッジマネジメント」によっ...
2020.12.13
社内報のつくりかた
【社内報の企画・ネタ】春の社内報を制作するなら？
【社内報の企画・ネタ】春の社内報を制作するなら？
４月は季節としてのイベントが多いことはもちろん、新卒社員が入ってきたり人事異動があったりと、何かとニュースの多い時期です。社内報へ載せるべきネタも豊富ですが、毎年同じような話題が上がる中、制作担当者は...
2020.12.13
社内報のつくりかた
PDFで社内報を配布するメリット・デメリット
PDFで社内報を配布するメリット・デメリット
社内報は、どのような形態に仕上げるかによって配布の方法が大きく異なります。仕上げ方は大きく分けて紙、PDF、webの３種類があり、その特徴やメリット、デメリットもさまざまです。社員数が1,000人を超...
2022.04.08
WEB社内報
社内報のWEB化について考える
社内報のWEB化について考える
こんにちは！かわうそです。今回は「WEB社内報」をテーマに考えてみたいと思います。社内報を紙や冊子で発行している会社も多い一方で、情報の速報性に優れ社内コミュニケーションの活性化にもつながるWEB社内...
2020.11.10
社内報のつくりかた
社内報の自己紹介が思いつかないときに！使えるテンプレート
社内報の自己紹介が思いつかないときに！使えるテンプレート
新入社員で最初に困るのは自己紹介を書くことです。なかなか自分の力だけでは内容を思いつくことができません。そんなとき、テンプレートがあれば自己紹介で書くことに悩まずに済みます。自分をより知ってもらいたい...
2020.12.12
社内報のつくりかた
もっと読まれる面白い！社内報の表紙タイトル
もっと読まれる面白い！社内報の表紙タイトル
社内報は読んでもらわないと意味がありません。社内報を手に取る人は、最初にタイトルに注目します。面白いタイトルであれば、多くの人の印象に深く残り、話題になりやすくなります。タイトルに興味を持ってもらえる...
2020.10.14
インナーブランディング
企業人事は何のためにある？役割や業務内容まとめ
企業人事は何のためにある？役割や業務内容まとめ
企業人事は、企業で働く人材に関するさまざまな業務を担っています。人材のオペレーションや事務的な手続きはもちろん、従業員にとって働きやすい環境作りも人事部の業務の一環です。さらに、経営者や管理職の意見も...
2020.12.13
社内報のつくりかた
社内報への寄稿のお願いと修正依頼の方法
社内報への寄稿のお願いと修正依頼の方法
社員に読んでもらう社内報を作るためには、興味深い内容を充実させることが大切です。そのための方法として、寄稿してもらうのはおすすめできます。興味深い内容の原稿をもらえば、それが社内報の大きな目玉となるで...
2019.02.12
社内報のつくりかた
社内報の作成に悩んだときに！参考になる書き出しのポイントは？
社内報の作成に悩んだときに！参考になる書き出しのポイント...
社内報にはさまざまな記事を掲載します。そのため、社内報の作成にあたっては、書き出しの段階から書き方に迷ってしまう人も多いです。書き出しは、読者が本文まで読むかどうか判断するために目を通す部分です。その...
2019.02.08
インナーブランディング
解決策は身近にあった！職場活性化のポイントとコツ
解決策は身近にあった！職場活性化のポイントとコツ
職場の活性化が図れていないと、さまざまな弊害が起きてしまいます。業務がマンネリ化してしまったり、社員のモチベーションが低下したりするでしょう。あるいは社員間のコミュニケーション不足も起きてしまいます。...
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