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新着記事
2020.11.16
社内報のつくりかた
コミュニケーション力をアップさせて社内報業務をスムーズにする方法
コミュニケーション力をアップさせて社内報業務をスムーズに...
コミュニケーション能力は、どんな職種のビジネスマンにも必須なスキルと言えます。なぜならば、コミュニケーション能力を高めていけば、業務をスムーズに行い、上司や部下とも円滑な人間関係を築いていくことができ...
2020.11.10
職場活性化
研修やイベントにチームビルディングを取り入れよう
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企業の活性化や、新規プロジェクトの立ち上げなどの際には、社員同士のコミュニケーションを図ったり、士気を高めたりすることが欠かせません。社員同士のコミュニケーションをスムーズにする方法のひとつとして「チ...
2018.12.26
社内報のつくりかた
離職率を下げるために社内報でできること
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はじめにこんにちは！かわうそです。2018年度も上半期が終了。2019年のカレンダーや手帳の販売もスタートして、秋も深まる頃には今年の流行語や新語がニュースになる時期です。社内報で今年のトレンドとあわ...
2020.11.10
社内報のつくりかた
社内報のマンネリ化から抜け出す方法
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社内報担当者の皆さんから最もよく聞くのは、やはり「企画のマンネリ化」・「ネタの探し方」についてのお悩みです。そんな方々に、おすすめの方法をご紹介いたします。ネタに困ったら、社外へ飛び出せ！ 〜外部に協...
2019.03.19
広報
SNSマーケティングって何？メリット・デメリットまとめ
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SNSマーケティングは、マーケティングのひとつの手段です。多種多様なSNSの普及により、SNSマーケティングは企業にとって重要なものとなっています。SNSマーケティングを上手に活用できれば、企業に対す...
2020.11.06
社内報のつくりかた
社内報の撮影で覚えておきたい写真の明るさ調整方法
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こんにちは！ディレクターのnemoです。前回、光との付き合い方を知るために、まずは基本となる「光の種類」について、ご紹介をさせていただきましたが、今回はその光をどうカメラで捉え、写真の明るさを変えるか...
2020.12.13
社内報のつくりかた
読みたくなる社内報のデザインとは？サンプルの活用法
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社内報担当者にとって一番辛い瞬間が、まったく読まれないままデスクの隅に放置されている社内報を発見したときではないでしょうか。せっかく自分がいろいろな場所を飛び回って取材して書き上げた記事を読んでもらえ...
2020.11.10
職場活性化
人材育成がうまくいかないときには？目標の決め方とポイント
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社内における人材育成は、社員の離職防止や企業の業績アップ、社員同士の円滑なコミュケーションなどを図るうえで重要なものです。しかし、人材育成は簡単に行えるものではないので、努力してもなかなかうまくいかな...
2018.11.13
社内報のつくりかた
最も重要な質問項目の考え方
最も重要な質問項目の考え方
取材において最も重要なのは、取材対象者に「何を話して頂くのか」という点です。 そのためには「質問項目」を作成し、取材の１週間前位を目途に対象者に送っておくことが必要です。この「質問項目」の作成で、実は...
2021.01.20
社内報のつくりかた
社内報にどんな名前をつけるべき？参考になるタイトル例7選
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社内報は社内コミュニケーション活性化や事例共有など、会社によってさまざまな目的を持って発刊されます。企画や内容はもちろんですが、社員が最初に目にするタイトルのつけ方は、担当者が思い悩むポイントの１つな...
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